Missförhållandet inom ABF anmäldes till Arbetsmiljöverket, som beslutade om ett vitesföreläggande om inga förbättringar görs.
Missförhållandet inom ABF anmäldes till Arbetsmiljöverket, som beslutade om ett vitesföreläggande om inga förbättringar görs. Bild: Naina Helén Jåma/TT

Ledningen för ABF Fyrbodal borde avgå

Efter att ha hört inslaget i P4 Väst (19 januari) och läst en artikel i Bohusläningen om arbetsmiljön inom ABF Fyrbodal blev jag alldeles bestört. Vad händer?

ANNONS

LÄS MER:Studieförbund riskerar vite på 150 000 kronor

Har ledningen helt och hållet tappat greppet och kör sitt eget "maffiarace"? Vad är de ute efter? Makt att bestämma? De anställda upplever arbetsmiljön som en katastrof. Det finns tydligen ingen som helst kommunikation ut i organisationen. Beslut fattas och genomförs uppifrån och ned. Eftersom verksamheten inom ABF Fyrbodal bedrivs i 17 kommuner ställer ju detta ännu högre krav på att ledningen agerar på ett positivt och transparent sätt. Efter att Handelsanställdas förbund genom sitt skyddsombud anmält missförhållandet till Arbetsmiljöverket har detta lett till att ABF står inför ett vitesföreläggande på 150 000 kronor om man inte genomför de förändringar som krävs.

ANNONS

Det skulle dock vara en mycket stor sensation om den sittande ledningen med ordförande, VU och ombudsman/vd i spetsen har förmågan att ändra sitt beteende för att skapa en bra och sund arbetsmiljö. Om de hade haft det så hade antagligen arbetsmiljön varit som den skulle.

Det som är extra tråkigt är att dessa personer kan härja fritt och dra ett löjets skimmer över Arbetarnas bildningsförbund. Att de dessutom gömmer sig och inte svarar på pressens frågor gör ju skadan ännu värre. Det som tyvärr är mycket tråkigt är att man med sitt agerande drar hela ABF i vanära.

Det finns alltså bara en lösning på detta tragiska ledarskap och det är att alla i ledande ställning nu avgår och att nytt folk kommer in och kan åstadkomma en nystart.

Gammal socialdemokrat

ANNONS